Por qué algunos directivos fracasan y cómo evitarlo

Tras el éxito de El mito del emprendedor, Michael E. Gerber dirige su mirada hacia quienes conducen equipos dentro de las organizaciones. A partir de su trabajo con miles de empresas, sostiene que muchos sistemas de dirección fallan desde su concepción y que el problema no se resuelve con ajustes menores. Su propuesta es poner al directivo en el centro, invitarlo a definir qué quiere de su trabajo y de su vida, y alinear esa visión con la de la empresa adoptando una actitud emprendedora. Recomendado para mandos medios, gerentes y profesionales que se preguntan por el sentido de su labor.