La caja de herramientas

Carlos Delgado Planás, consultor especializado en compensación, aborda a través de una historia ambientada en una empresa un tema que muchas veces se evita: la retribución. Mediante situaciones reconocibles para cualquiera que haya trabajado en una organización, el libro explica cómo diseñar políticas salariales justas y eficaces, cómo se relacionan con la motivación y por qué conviene hablar de ellas con claridad. Ameno y fácil de leer, resulta útil tanto para directivos y responsables de recursos humanos como para empleados que quieren entender cómo se valora su trabajo.